


Ritz-Carlton: совершенство побеждает. Хорст Шульце
96,00 zł
В центре — принципы, на которых строится сильный сервис. Автор пишет о работе с клиентами, взаимодействии с командой и управленческом стиле, который задаёт общий уровень компании. Книга особенно полезна для сферы гостеприимства, но её идеи выходят за рамки гостиничного бизнеса: речь идёт о внимании к деталям, ответственности сотрудников и понятных стандартах, которые не остаются только на бумаге. Особое внимание уделено трём направлениям: клиентскому сервису, работе с персоналом и лидерству. Основной акцент сделан на том, как поддерживать качество не разовыми усилиями, а через выстроенную систему. Среди важных мыслей — роль повторения и закрепления навыков, влияние внутренних правил на поведение команды и значение уважительного отношения в обслуживании. Известная формула Ritz-Carlton «Мы — леди и джентльмены, которые обслуживают леди и джентльменов» задаёт общий подход к общению с клиентами и внутри коллектива.
| Автор | Хорст Шульце |
|---|---|
| Издательство | АСТ |
| ISBN | 9785171800222 |
| Количество страниц | 224 |
| Вес | 380 г |
| Размер | 220х146х15 мм |
| Тип обложки | твердая |
| Серия | Бизнес тренды |
| Год | 2025 |
Купить с самовывозом в Варшаве или с доставкой по Польше и Европе. Если вашей страны нет среди доступных вариантов доставки, напишите нам — мы рассчитаем стоимость доставки и добавим вашу страну.
Нет в наличии
Этот товар в настоящее время распродан.
Не беспокойтесь! Введите свой адрес электронной почты, и мы сообщим вам, как только товар снова появится в наличии.
В центре — принципы, на которых строится сильный сервис. Автор пишет о работе с клиентами, взаимодействии с командой и управленческом стиле, который задаёт общий уровень компании. Книга особенно полезна для сферы гостеприимства, но её идеи выходят за рамки гостиничного бизнеса: речь идёт о внимании к деталям, ответственности сотрудников и понятных стандартах, которые не остаются только на бумаге. Особое внимание уделено трём направлениям: клиентскому сервису, работе с персоналом и лидерству. Основной акцент сделан на том, как поддерживать качество не разовыми усилиями, а через выстроенную систему. Среди важных мыслей — роль повторения и закрепления навыков, влияние внутренних правил на поведение команды и значение уважительного отношения в обслуживании. Известная формула Ritz-Carlton «Мы — леди и джентльмены, которые обслуживают леди и джентльменов» задаёт общий подход к общению с клиентами и внутри коллектива.
Для отправки отзыва вам необходимо авторизоваться.










Отзывы
Очистить фильтрыОтзывов пока нет.